【充电提升】w66集团组织开展“施工现场劳务用工治理”专题培训
- 分类：w66新闻
- 作者：
- 泉源：
- 宣布时间：2022-03-15 15:57
- 会见量：
【提要形貌】2022年3月11日 ，集团工程治理中心组织各施工项目的项目认真人、劳动力治理员和清静员 ，召开了“北京w66施工现场劳务用工治理培训会”。 区人力资源和社会包管局综合执法队孙哲同志举行解说 ? ? ? 会上 ，区人力资源和社会包管局综合执法队孙哲同志详细解说了“落实五项焦点制度” 和“农民工人为包管金”等各项划定 ，逐一明确了“五项焦点制度”落实的主体责任 ，强调了劳务用工实名制治理事情的主要性 ，梳理了“农民工人为包管金”和“农民工人为专用账户”的要害细节和有关处分划定。 区人力资源和社会包管局综合执法队队长吴若铜举行解说 ? ? ? 最后 ，大兴区人力资源和社会包管局综合执法队队长吴若铜通过一起前不久爆发的劳务纠纷案 ，剖析劳务用工实名制在项目治理中的须要性和主要性 ，特殊要求各在施项目一定要高度重视劳务用工治理 ，阻止泛起类似事务。 ? ? ? 这次培训 ，既有理论知识的解说 ，又有真实案例的剖析 ，干货满满 ，收获颇丰 ，对各项目在劳务用工治理具有很强的指导性。
【充电提升】w66集团组织开展“施工现场劳务用工治理”专题培训
【提要形貌】2022年3月11日 ，集团工程治理中心组织各施工项目的项目认真人、劳动力治理员和清静员 ，召开了“北京w66施工现场劳务用工治理培训会”。
区人力资源和社会包管局综合执法队孙哲同志举行解说
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? ? 会上 ，区人力资源和社会包管局综合执法队孙哲同志详细解说了“落实五项焦点制度” 和“农民工人为包管金”等各项划定 ，逐一明确了“五项焦点制度”落实的主体责任 ，强调了劳务用工实名制治理事情的主要性 ，梳理了“农民工人为包管金”和“农民工人为专用账户”的要害细节和有关处分划定。
区人力资源和社会包管局综合执法队队长吴若铜举行解说
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? ? 最后 ，大兴区人力资源和社会包管局综合执法队队长吴若铜通过一起前不久爆发的劳务纠纷案 ，剖析劳务用工实名制在项目治理中的须要性和主要性 ，特殊要求各在施项目一定要高度重视劳务用工治理 ，阻止泛起类似事务。
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? ? 这次培训 ，既有理论知识的解说 ，又有真实案例的剖析 ，干货满满 ，收获颇丰 ，对各项目在劳务用工治理具有很强的指导性。
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- 作者：
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- 宣布时间：2022-03-15 15:57
- 会见量：
2022年3月11日 ，集团工程治理中心组织各施工项目的项目认真人、劳动力治理员和清静员 ，召开了“北京w66施工现场劳务用工治理培训会”。
区人力资源和社会包管局综合执法队孙哲同志举行解说
会上 ，区人力资源和社会包管局综合执法队孙哲同志详细解说了“落实五项焦点制度” 和“农民工人为包管金”等各项划定 ，逐一明确了“五项焦点制度”落实的主体责任 ，强调了劳务用工实名制治理事情的主要性 ，梳理了“农民工人为包管金”和“农民工人为专用账户”的要害细节和有关处分划定。
区人力资源和社会包管局综合执法队队长吴若铜举行解说
最后 ，大兴区人力资源和社会包管局综合执法队队长吴若铜通过一起前不久爆发的劳务纠纷案 ，剖析劳务用工实名制在项目治理中的须要性和主要性 ，特殊要求各在施项目一定要高度重视劳务用工治理 ，阻止泛起类似事务。
这次培训 ，既有理论知识的解说 ，又有真实案例的剖析 ，干货满满 ，收获颇丰 ，对各项目在劳务用工治理具有很强的指导性。
